Cerca nel blog

giovedì 26 gennaio 2012

UGL-COOPSERVICE


     settimanali anzichè le attuali 45 ore.
2) Istituire buono pasto/tiket come misura di
     omogenizzazione rispetto agli altri dipendenti
     Coopservice con applicazione contrattuale diversa.
3) Richiedere misure compensative che suppliscano
                         alla Carenza Malattia ( primi 3gg ) come da CCNL precedenti.
Per informazioni:

Nessun commento:

Posta un commento